Ochrana osobních údajů v ČR a v EU 2018

19.04.2017 19:43

Příručka GDPR ke dni 27. 02. 2018 I.K. V rámci ochrany osobních údajů vstoupí v platnost v roce 2018 nové nařízení EP a Rady, které bude mít dopady rovněž na zaměstnavatele, kteří jsou považování za správce důležitých osobních údajů a musí být schopni je dostatečně chránit, blíže k tomu I.K. Srovnávací tabulka Zákon č. 101/2000 Sb. ČR versus Evropské nařízení Zakon101-2000PrevodniTabulkaNarizeniEU2018.pdf (602443).Samotné nařízení EU nabývá účinnosti 25. května 2018 - NarizeniEPaRadyZpracovaniOsobnichUdajů2018.pdf (975426) a trestní směrniceTrestniSmerniceEUochranaOsobnichUdaju2018.pdf (687377). Sankce doposud v ČR Úřadem pro ochranu osobních údajů/ÚOOU až 10 milionů CZK, nově dle EU nařízení až 20 mil. EUR, což je asi 540 miliónů CZK.

Aktuální články

27.09.2009 18:12
Rozbor209ZPKostadinovova-Doplneno.doc (58 kB)
22.02.2009 15:42
Převedení zaměstnance na jinou práci Ilona Kostadinovová, 21. 02. 2009   Převedení zaměstnance na jinou práci je upraveno v § 41 a §§ 44 - 47 zákoníku práce, z. č. 262/2006 Sb., v platném znění.   Z teoretického hlediska dochází při převedení zaměstnance ke změně...
<< 3 | 4 | 5 | 6 | 7

Kontakt

I. K. Plzeň-jih
Přeštice
33401
+420/777 57 40 16 ilda@seznam.cz